EditorialUnvergessen » Hans-Josef RuhlandEin halbes Jahrhundert vlbs-Verbandsgeschichtebbw » vlbs-PositionenBerufskollegs stärken – Bildung gestalten:Für eine zukunftsfähige berufliche Bildung in NRWDemokratie spüren, gestalten – und aushaltenRückblick auf die VV des vlbs am 04.04.2025HauptvorstandWas ist eigentlich eine HV?ArbeitskreisVorgehen zur Einrichtung eines neuen Arbeitskreises im vlbsDankeDankeVorstandDer Vorstand stellt sich vorAusschuss Dienst- und TarifrechtBericht des Ausschusses Dienst- und TarifrechtAusschuss LehrkräftebildungBericht des Ausschuss Lehrkräftebildung – eine ErfolgsgeschichteWir danken Kirstin BubkeEine herausragende Persönlichkeit der Lehrkräftebildung am Berufskolleg in NRW – Kirstin BubkeAusschuss PädagogikAusschuss Pädagogik im Fokus – einfach dabei sein!Arbeitskreis DigitalisierungBericht zum Arbeitskreis DigitalisierungArbeitskreis FachschuleBericht des Arbeitskreises FachschuleArbeitskreis Junge Kolleg:innenvlbs-Arbeitskreis junger Kolleg:innen (AjK) – Für einen starken Einstieg. Für eine starke StimmeArbeitskreis NachhaltigkeitBericht Arbeitskreis Nachhaltigkeit
Editorial
bbw » vlbs-Positionen
Berufliche Bildung zukunftsfähig machen –
Unterrichten in einer superdiversen Gesellschaft
Verbandsarbeit
Mitgliedergewinnung im Fokus:
Stadionführung „Borussiapark“ – Kreisverband Heinsberg auf Günther Netzers Spuren
Was macht eigentlich ein Geschäftsführer?
Tarif
Warum der Tarifvertrag uns alle angeht!
Werkstattlehrkraft
Werkstattlehrer-Nachwuchs: Ein Interview mit Julian Wagner
Gerechte Besoldung für Werkstattlehrkräfte in NRW:
Eine längst überfällige Reform
Personalrat
Auszeiten vom Beruf zur Pflege naher Angehöriger (Teil 2)
Lehrkräftebildung
Tagung der Fachkommission Lehrkräftebildung des BvLB vom
bis 21.09.2024 in Hamburg
BNE
Bildung für nachhaltige Entwicklung –
BNE in der Lehrkräfteausbildung: Ein Seminar im Aufbruch
Aus der Praxis für die Praxis
CustomGPTs im Alltag Lehrender und Lernender – Potentiale für BerufskollegsSenior:innen im vlbs
Willy Schröder als Beauftragter für Senior:innen im vlbs im November 2024 verabschiedet
Besichtigung des WDR-Köln-Studios
Fortbildung
Noch normal oder schon radikal:
Wie unterscheide ich Islamismus und Salafismus?
Editorial
bbw » vlbs-Positionen
Berufliche Bildung zukunftsfähig machen –
Unterrichten in einer superdiversen Gesellschaft
Verbandsarbeit
Mitgliedergewinnung im Fokus:
Stadionführung „Borussiapark“ – Kreisverband Heinsberg auf Günther Netzers Spuren
Was macht eigentlich ein Geschäftsführer?
Tarif
Warum der Tarifvertrag uns alle angeht!
Werkstattlehrkraft
Werkstattlehrer-Nachwuchs: Ein Interview mit Julian Wagner
Gerechte Besoldung für Werkstattlehrkräfte in NRW:
Eine längst überfällige Reform
Personalrat
Auszeiten vom Beruf zur Pflege naher Angehöriger (Teil 2)
Lehrkräftebildung
Tagung der Fachkommission Lehrkräftebildung des BvLB vom
bis 21.09.2024 in Hamburg
BNE
Bildung für nachhaltige Entwicklung –
BNE in der Lehrkräfteausbildung: Ein Seminar im Aufbruch
Aus der Praxis für die Praxis
CustomGPTs im Alltag Lehrender und Lernender – Potentiale für BerufskollegsSenior:innen im vlbs
Willy Schröder als Beauftragter für Senior:innen im vlbs im November 2024 verabschiedet
Besichtigung des WDR-Köln-Studios
Fortbildung
Noch normal oder schon radikal:
Wie unterscheide ich Islamismus und Salafismus?
Editorial
bbw » vlbs-Positionen
Der Beruf der Lehrkraft am Berufskolleg muss deutlich attraktiver werden – eine Unmöglichkeit nach der anderen
Neuer stellvertretender Landesvorsitzender
Vorstellung: Interview mit Frank HoppenReligion am Berufskolleg
Wo lernt man eigentlich Achtsamkeit?
Ein Plädoyer für den Religionsunterricht am BerufskollegBuchempfehlung
Vom Klassenraum in den Burn-out:
Warum der Lehrberuf toxisch sein kannService Gesundheit
Sorgentelefon des vlbs
Lehrkräftegesundheit
Gutes Sehen im Schulalltag – Eine Bildschirmbrille hilft
Aus der Praxis für die Praxis
Klimasimulationen und Rollenspiele – Unterrichtsideen von Teachers for Future beim BNE-Festival in Münster
Leitfaden für die antisemitismuskritische Schulentwicklung
Lehrkräftebildung
Geht das? Im Ruhrgebiet auf Lehramt zu studieren und dazu ein Stipendium zu erhalten? – Ja, es geht!
Tarifrecht
Dienst-, Tarif- und Versorgungsrechtseminar vom 19.09. bis 21.09.2024
Personalrat
Auszeiten vom Beruf zur Pflege naher Angehöriger
Senior:innen im vlbs
Studienreise nach Schottland 27.04. bis 06.05.2025
Editorial
bbw » vlbs-Positionen
Digitale Transformation in der beruflichen Bildung – Fit für die Zukunft
Expertise
Kontinuierliche, politische Netzwerkarbeit zahlt sich aus
Distanzunterricht
PoK – was ist das?
Das Jubiläumsgeschenk: Die 7. Verordnung zur Änderung der APO-BK
Erfahrungsbericht zur Durchführung von verknüpftem Präsenz- und Distanzunterricht in der Anlage E
KI für Lehrkräfte
Die Zukunft gehört der Künstlichen Intelligenz: Strategien, Chancen und Herausforderungen für Lehrkräfte
Digitale Sprachmodelle
ChatGPT im Unterricht: Neue Chancen, neue Herausforderungen
Aus der Praxis für die Praxis
Herausforderungen bei der Integration der VR-Technologie
Berufskolleg Humboldtstraße Köln und die Lindenburg Akademie der Uniklinik Köln – Auf dem Weg in eine starke Partnerschaft
Lehrkräftebildung
Wandel als Chance: Gedanken zu Prüfungskultur und künstlicher Intelligenz
Kompetenzorientiertes Lernen neu gedacht: VR und AR in der beruflichen Bildung
Positionen des vlbs zum Landtagsbericht Lehrkräftebildung 2025
Personalrat
10 Tipps für eine erfolgreiche Versetzung
Inklusion im Kollegium: Teilhabe gemeinsam leben
Senior:innen
Nicht mit mir! – Sicherheit im Alter
Einladung zur Hausführung im WDR Köln für Senior:innen im Bezirk Köln
Editorial
112 % für gesunde Lehrkräfte
bbw » vlbs-Positionen
Auf dem Weg zu einem zukunftsorientierten Unterricht –
Freude entwickeln, in und für die Gesellschaft etwas leisten zu wollen
Tageslernen
Das System der Tageslernsituationen (Bergheimer Modell)
Scrum
Agiles Lernen mit Scrum – eine Methode für die Zukunft
Berufsorientierung praxisnah und potenzialfördernd –
Scrum als Projektmanagement-Methode
Fortbildung
Reform der Lehrkräftefortbildung: Der Sechs-Punkte-Plan
Fortbildungen
Lehrkräftefortbildung im Wandel – der vlbs reagiert!
Dienst- und Tarifrecht
BvLB-Dienst- und Tarifrechtsseminar in Hannover
Gewerkschaftstagung
STAATklar für die Zukunft!
Arbeitszeit
„Arbeitszeit neu gedacht“-Symposium
Arbeitskreis AjK
Der Wald ruft – ein voller Erfolg für den AjK!
Senior:innen im vlbs
BV-Detmold: Rückblick auf den Bezirkssenior:innentag 2024 in Bückeburg
Einladung zum Senior:innentreffen in Metelen
Editorial
bbw » vlbs-Positionen
Den Lehrkräftemangel am Berufskolleg erfolgreich bekämpfen –
Die Zeit für strukturelle Maßnahmen ist jetzt!
25 Jahre Berufskolleg im Landtag NRW
Feierstunde unter starker Beteiligung des vlbs
Didacta
Schlechte Bezahlung trotz riesiger Verantwortung –
Fachpraktisches Lehren in NRW weiterhin unrühmliches Schlusslicht
Lehrkräftemangel
Berufskollegs ohne Lehrkräfte: Perspektiven für Nordrhein-Westfalen
Interview mit OStD Olaf Schmiemann
Lehrkräftemangel an Berufskollegs in NRW:
Eine Herausforderung aus Sicht der Schulleitung
Lehrkräftegewinnung
KMK-Vorschläge zur Lehrkräftegewinnung:
Innovation oder alter Wein in neuen Schläuchen?
Interview mit Lehramtsstudentin Laura WinklerDas Praxissemester aus der Sicht der Studierenden
vlbs gegen Lehrkräftemangel
Stipendium für BK-Lehramtsstudierende im Ruhrgebiet
Lehrkräftegesundheit
Lehrkräftegesundheit in Zeiten akuten Lehrermangels – vlbs trifft Politik!
Forderungskatalog zur Erhaltung der Lehrkräftegesundheit
Lehrkräftebildung
Der Vorbereitungsdienst –
ein Gestaltungs- und Entwicklungsraum für auszubildende Lehrkräfte
Das Format der Staatsprüfung in der deutschen Lehrkräfteausbildung –eine vergleichende Übersicht
Fachlehrkräfte
Fortbildung der Fachlehrkräfte wieder sehr gut besucht!
Recht und Besoldung
Das Schönste sind die Ferien: Mach was dir Spaß macht, und werde Lehrer:in!
Senior:innen im vlbs
Mitarbeiter:in / Ehrenamtliche gesucht
Editorialbbw » vlbs-Positionen
Die Förderung interkultureller und fremdsprachlicher Kompetenzen
in einer globalisierten Arbeitswelt
Personalratswahl 2024
Hauptpersonalrat und Regierungsbezirk Düsseldorf
Regierungsbezirk Detmold
Regierungsbezirk Köln
Regierungsbezirk Münster
Regierungsbezirk Arnsberg
Internationalisierung
Arnsberg goes Internationalisierung
Daten und Fakten zur Internationalisierung in Arnsberg
Selbstverständnis und Kompetenzen einer europäischen Lehrkraft
Hebt man den Blick, so sieht man keine Grenzen –
Das Berufskolleg Geldern setzt erfolgreich auf internationale Arbeit
Tipps und Tricks zur Internationalisierung aus Düsseldorf...
(Interview mit Gürkan Deli)
Unvergessliche Erfahrungen, die einen auch mal vom Stuhl fallen lassen
(Interview mit Andrea Metschke und Mechthild Hils)
„Die EU ist nicht nur ein Binnenmarkt, sie ist in erster Linie ein Friedensprojekt!“
(Interview mit Holger Scheel)
Europa ist überall und wir mittendrin – Internationalisierung am Goldenberg-Europakolleg Hürth
(Interview mit Karsten Oberländer)
Wenn der Drehmomentschlüssel fehlt ...!
(Interview mit Johannes Ulke)
Aus der Praxis für die Praxis
Länderübergreifende und nachhaltige berufliche Bildung
stärkt die europäische Identität
Friseur:innen unterwegs in Cahors
Tage der Toleranz
didacta
Didacta 2024: Ausschuss Dienst- und Tarifrecht vor Ort
Senior:innen im vlbs
vlbs-Landessenior:innen-Busreise 2024:
Maastricht, Brüssel und Wallonie mit vielen Highlights
Vereinfachte Regelungen für die Beantragung von Nachbarschaftshilfe für Pflegebedürftige
Neues in 2024
Neues in 2024: Steuern – Familie – Versicherungen – Finanzen – Alltag
vlbs – wir trauernbbw » vlbs-PositionenGemeinsam für ein besseres Morgen — Demokratie stärken und Gewalt an Schulen vermeiden
BVLB FrauenTeilzeit: Chance oder Falle? BvLB-Seminar zur Teilzeitarbeit von Beamt:innen
Dienst- und TarifrechtBvLB Dienst- und Tarifrechtsseminar in Berlin
Danke für das große Engagement!
Diskriminierung, Rassismuskritik und GewaltpräventionWomit fängt der Frieden an?
GewaltNiemand ist darauf vorbereitet, Opfer einer Gewalttat zu werden
Wir fordern eine neue Achtsamkeit gegen Gewalt an Lehrkräften!
Ziel der Mediation – „et vice versa“
Demokratieförderung„Demokratische Gesellschaften brauchen demokratische Schulen!“
Aus der Praxis für die PraxisAnsätze demokratischer Schulentwicklung
Zur Gewaltlage an Schulen
InklusionEine Klasse des gemeinsamen Lernens am Berufskolleg —
Kann das funktionieren?
BuchrezensionMarcus Eckert – Krisen machen Angst
Arbeitskreis Gesunde BerufeBerufskollegs — ein wichtiger Partner in der Fachkräftesicherung für Pflegeberufe
LehrkräftebildungGutachten zur Lehrkräfteausbildung der SWK: Schulministerin Dorothee Feller sendet ein wichtiges Signal für die Lehrkräfteausbildung in NRW
FachschuleFachschulen vor dem Aus? – vlbs-Maßnahmen zum Erhalt und zur Stärkung des Fachschulangebots in NRW
Senior:innen im vlbsBezirkssenior:innentag Detmold am 14.05.2024 in Bückeburg
Sicher im Alter
bbw » vlbs-Positionen
Einkommensrunde 2023 — Wer Personal rekrutieren will, braucht deutlich stärkere Argumente
Betriebliches EingliederungsmanagementBEM-Gespräche und die Mitwirkung des Personalrates
Hauptpersonalrat
Hauptpersonalrat für Lehrkräfte am Berufskolleg – Ihre Vertretung im Ministerium für Schule und Bildung in Düsseldorf
Zwei Stimmen für die Personalvertretungen
Personalrat
Personalrat und Lehrerrat: Aufgaben, Rechte, Pflichten – Schnittstellen und Zusammenarbeit
Der Bezirkspersonalrat: Was sind seine Aufgaben und wobei kann er Sie unterstützen?
Interview mit dem Personalrat Heiko Majoreck
Personalvertretung in Schule
Der Lehrerrat – Kein Vergnügungsausschuss
Hauptvorstandssitzung
Wir für Sie – im Austausch mit dem dbb-Vorsitzenden Roland Staude
Recht und Besoldung
Interview mit dem dbb-Landesvorsitzenden Roland Staude
Streiks – Demonstrationen – Protestkundgebungen:
Tarifverhandlungen ohne Streikrecht sind nicht mehr als „kollektives Betteln“
Lehrkräftebildung
Ist das aktuelle Format der Staatsprüfung noch zeitgemäß?
Senior:innen im vlbs
vlbs-Landessenior:innen-Reisen 2024
Weihnachtsgruß
vom vlbs-Landesvorsitzenden Michael Suermann
